誠聘精英

電路設計工程師
招聘人數(shù)：2人

1 大專及以上學歷，精密儀器、電子、通訊、計算機、自動化等相關專業(yè).
2 讀懂電路圖,熟練使用一種電路設計工具
3 動手能力強，有焊接經驗，能熟練拆焊常見芯片
4 熟練使用萬用表示波器等相關工具
5 精通模擬、數(shù)字電路
6 負責相關相應設備的測試，診斷產品故障的原因，維修；
7 負責相關編寫相應測試文檔記錄；


 
區(qū)域銷售經理
招聘人數(shù)：5人

崗位職責
1、銷售管理職位，負責其功能領域內主要目標和計劃；
2、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度；
3、負責部門的日常管理工作及客戶的管理、指導、培訓及評估；
4、負責組織的銷售運作，包括計劃、組織、進度控制和檢討；
5、協(xié)助銷售總監(jiān)設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算和獎勵計劃；
6、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標；
7、渠道開發(fā)、渠道管理、渠道維護

任職資格
1、專科及以上學歷，市場營銷或化學等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、1年以上銷售行業(yè)工作經驗，有銷售管理工作經歷者優(yōu)先；
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系，業(yè)績優(yōu)秀；
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調能力，分析和解決問題的能力；
5、有較強的事業(yè)心，具備一定的領導能力。

結構設計工程師
招聘人數(shù)：2人

職位描述
工作職責:
1、針對產品進行組裝工藝設計及準備，產品工藝方案、規(guī)范編制；
2、生產工裝設計和改進；
3、審核并改進外協(xié)供方的零件加工工藝；
4、生產裝配過程效率改進；
5、 參與質量問題的統(tǒng)計分析和改進。
6、參與結構改進設計。

任職資格:
1、大專及以上學歷，機械類專業(yè)；熟悉機械制圖和辦公軟件；
2、3年以上機械產品加工組裝工藝工作經驗；
3、有裝配作業(yè)指導書和BOM等產線文檔制作經驗，有解決產線相關問題能力者；有工裝夾具設計經驗者優(yōu)先考慮
4、具有工裝設計經驗；
5、具備解決現(xiàn)場故障的能力，善于發(fā)現(xiàn)、尋找并解決問題；
5、熟練運用MS Office、ProE，CAD，SolidWorks等軟件；
6、具備良好的組織、溝通、協(xié)調能力，有責任心，能吃苦耐勞，善于團隊合作。